El Ayuntamiento de Oviedo anuncia proceso selectivo para cubrir 13 plazas de Personal laboral, con destino al Proyecto “Oviedo Thinks Young”. Son las siguientes:

Director/a 

Mentor/a 

Experto/a en igualdad 

Auxiliar administrativo/a

Monitor/a Actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería 

Monitor/a Arreglos y adaptaciones de prendas y artículos en textil y piel

Monitor/a Interpretación y educación ambiental

Monitor/a Desarrollo de aplicaciones con tecnologías web 

Monitor/a Reparación de calzado y marroquinería 

Monitor/a Guía por itinerarios en bicicletas 

Monitor/a Dinamización de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil

Monitor/a Promoción turística local e información al visitante 

Monitor/a Atención al cliente, consumidor o usuario. 

Presentación de solicitudes:

Las personas interesadas deberán presentar la solicitud y documentación que se explicita en las bases, de forma presencial, en el Registro general o auxiliares del Ayuntamiento o en cualquiera de las formas previstas en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, reguladora del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

También podrán presentarse de forma telemática, a través de la sede electrónica del Ayuntamiento.

Plazo de presentación de solicitudes: del 27 de enero  hasta el  5 de febrero, ambos inclusive.

Bases y solicitudes en la web del Ayuntamiento de Oviedo. 

Más información:

Centro de Formación Ocupacional

C/ Francisco Pintado Fé, s/n

33011 Oviedo

Teléfono: 984083782